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  • 党建引擎助发展 固本强基提质效
  • 来源:南宁建宁水务集团   千亿体育(中国)集团有限公司:2020-07-23 09:51:10   浏览:次
  • 党建引擎助发展 固本强基提质效

    ——南宁建宁水务集团党委扎实开展“书记引航担使命”主题活动

     

    求木之长者,必固其根本。坚持党的领导,加强党的建设,是国有企业的光荣传统和独特优势,是国有企业的“根”和“魂”。
        今年以来,南宁建宁水务集团党委扎实开展“书记引航担使命”主题活动,以“书记抓、抓书记”为抓手,围绕“10项制度”和10个“带头从严”,实施“抓学习教育、抓班子建设、抓党建创新、抓作风建设、抓问题整改、抓纪律建设”6个“抓”工程,落实“压实主体责任、严格组织生活、加强干部管理、理清权力边界、加强决策监督、完善制度建设”六大举措,有力推动管党治党主体责任落实落地、终端见效,为企业改革发展提供坚强的政治保障。
        党建强,企业兴。从疫情期间做好城市供排水、垃圾处理工作,到实现企业主要经济指标平稳较快增长;从全面提升企业党的建设质量,到实现四大主营业务协同发展;从完成“小总部,大产业”战略布局,到深化劳动、人事、分配三项制度改革……南宁建宁水务集团党委充分发挥“把方向、管大局、保落实”领导核心和政治核心作用,谋划“书记引航担使命”主题活动每一个环节都紧跟时代脉搏,实现了党建工作与企业生产经营深度融合、互相促进,晒出的成绩单亮点纷呈。

     2南宁建宁水务集团实施基层党建“提质聚力”三年行动,组织开展先进示范党支部创建活动。图为该集团下属水城旅游公司党支部荣获南宁市国资系统先进基层党组织称号。(水城旅游公司供图).jpg 

    南宁建宁水务集团实施基层党建“提质聚力”三年行动,组织开展先进示范党支部创建活动。图为该集团下属水城旅游公司党支部荣获南宁市国资系统先进基层党组织称号。(水城旅游公司 供图)

    发挥“三个作用”强化“引航效果”

    面对全面从严治党的新形势和新要求,如何督促和引导各级党组织主要负责人切实担负起第一责任人职责,推动管党治党主体责任落地?

    根据市委的安排部署,南宁建宁水务集团党委精心组织、周密部署“书记引航担使命”主题活动,以“书记”这个管党治党的“关键少数”为抓手,围绕“书记抓、抓书记”一体谋划、一体实施,有效推动管党治党主体责任落实落地。

    ——发挥党委书记引领作用。“单位好不好关键看领导;班子行不行先看第一名。”南宁建宁水务集团党委书记、董事长黄东海始终将管党治党“第一责任”扛在肩上,统筹部署“书记引航担使命”主题活动,将市委要求的“严格日常管理监督制度”等10项制度,“带头从严讲政治”等10个“带头从严”,细化为企业41个方面共70项具体措施任务,通过制定党风廉政建设主体责任清单,建立履行全面从严治党主体责任“一岗双责”汇报机制,用好用活党建“两随机”督导调研“利器”等有力举措,把企业全面从严治党引向深入。黄东海在谋划企业改革发展中当好“领头雁”,做好“排头兵”,围绕企业四个特许经营权,制定企业供水、排水、污水处理、垃圾处理四大主营业务协同发展战略。

    ——发挥党委“主心骨”作用。

    充分发挥企业党委把方向、管大局、保落实的领导核心和政治核心作用。实行“双向进入、交叉任职”,8位党委班子成员中,4位兼任董事会董事,3位进入经营层,有力保证党组织意志在董事会、经营班子会议中得到充分体现。坚持执行党委会前置研究讨论重大事项程序,前置研究讨论事项由原定的18项增加到29项。党委举旗定向、谋篇布局,紧盯企业发展在“大与强”上的短板,及时调整企业发展战略,集中企业资源拓展有效益、有影响力、有持续发展后劲的垃圾处理等业务,提出强供水、强排水、强污水处理、强垃圾处理业务的“四强”战略,清理与主营业务关联性不大、缺乏影响力和带动力的项目,致力于把企业做强、做精、做优。

    ——发挥党支部“承重梁”作用。疫情防控期间,企业各级党组织书记在各条战线率先垂范、树立标杆,打出民生保障“组合拳”,做到防疫、生产两手抓、两手硬,供水、排水、污水处理、垃圾处理单位不间断运行,助力首府南宁民生事业正常运转。承担重大项目建设任务的子公司党组织,把党旗插在项目工地,把党员安排在最前线,快马加鞭推进施工进度,实现了固投和城建项目完成投资额双增长,较好地完成了稳投资目标任务。

    围绕中心工作强化党的建设

    走廊里,有低声交流学习体会的身影;会议室中,有热烈研讨发言的情景;房间内,有挑灯夜读、伏案疾书的画面……在南宁建宁水务集团,加强政治学习已逐渐成为每一位党员干部的自觉行动。

    点亮信仰灯塔,践行初心使命。南宁建宁水务集团加强政治理论武装,党员领导坚持带头学,党委学习中心组做到示范学,党委班子成员以普通党员身份到所在党支部过双重组织生活,参与学习研讨。6月16日,集团党委班子赴市纪委监委开展党建工作现场观摩学习活动,找差距、促提升。各党支部充分利用报刊学习专栏、微信群、办公OA网、内部手机掌媒等多种渠道开展形式多样的学习,并将常规学习与考试竞赛有机结合,推动学习取得实效。

    集中领学、个人自学、专题辅导、座谈交流……南宁建宁水务集团党委班子、各党支部采取灵活多样的学习方式,不断掀起比学赶超的学习热潮,让党员干部真正学有所思、学有所悟、学有所获,“四个意识”不断增强。

    今年1月底,自治区人民医院邕武医院被确定为新冠肺炎定点收治医院后,开启了改造及扩建工程。

    南宁建宁水务集团所属广西绿城水务股份有限公司迅速成立了一支以党员领导干部带头、普通党员为核心的“邕武医院改扩建供水项目建设突击队”,火速出击,昼夜奋战,2天完成新院区水表和管路安装,4天完成院区外部市政管网“双路供水”系统保障工程建设,为打赢疫情防控阻击战提供了坚实的供水基础设施保障。

    这是南宁建宁水务集团加强党建工作创新的一个缩影。南宁建宁水务集团围绕企业生产经营和改革发展中心工作,强化各级党组织建设,推动党建工作与业务工作深度融合、相互促进。

    实施基层党建“提质聚力”三年行动,以“党建+项目+品牌”模式为基础,以“先锋工程”“阳光工程”“凝心工程”为抓手,分窗口服务、项目建设、生产运营、机关部门四大业务板块开展党建品牌创建活动,促进四大业务板块高效运转。全面推广党员教育和管理积分制模式,完善党员考核评价体系,强化党员队伍日常教育和管理。建立集团公司党员领导联系基层党组织党建工作机制,定期深入党支部指导提升基层党建工作水平。组建基层党建工作联络员队伍,明确联络员当好服务员、组织员、指导员、宣传员、监督员、调研员的“六员”职责,搭好沟通交流平台,打通集团公司党委和基层党支部上下联系的“最后一公里”。组织开展先进示范党支部创建活动,水城旅游公司党支部荣获南宁市国资系统先进基层党组织称号。

    一个支部一座堡垒,一名党员一面旗帜。南宁建宁水务集团大力宣传主题活动中涌现的模范人物、先进集体,以及当选全国人大代表,获得全国五一劳动奖章、自治区劳动模范、南宁市金牌工人、南宁市第一届首席技师等荣誉的一批干部员工楷模,使党员学习有方向、看齐有标杆,营造“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。

    突出“精准监督”护航企业发展

    “潮平两岸阔,风正一帆悬”。党风廉政建设是保持党的先进性和纯洁性的有力保障。今年以来,南宁建宁水务集团在“书记引航担使命”主题活动的基础上,延伸拓展开展“监督护航促发展”专项活动,推进集团公司全面从严治党向纵深发展。

    南宁建宁水务集团党委紧紧抓住全面从严治党主体责任“牛鼻子”,组织制定深化“书记引航担使命”主题活动2020年度主体责任清单,建立领导班子成员履行全面从严治党主体责任和落实党风廉政建设“一岗双责”定期汇报机制,细化分解下发“一月一提示单”,用好用活党建“两随机”督导调研“利器”,构建任务清晰、全面覆盖、传导有力、执行到位的责任链条。围绕规范权力运行、疫情防控工作、中心业务工作、决战脱贫攻坚开展精准监督,提醒督促各级党组织主要负责人履行好“一岗双责”,念紧主体责任落实“紧箍咒”,切实抓好“监督护航促发展”专项活动,确保各项任务落实落地,推进集团公司全面从严治党向纵深发展。

    围绕规范权力运行开展精准监督。修订党委会、董事会、经营班子会议事规则,建立党委前置研究讨论事项跟踪和监督机制,强化对党委前置研究讨论事项最终决策和执行情况的检查,确保经营班子决策事项与党委会前置研究讨论结果一致。

    围绕疫情防控工作开展精准监督。自开展新冠肺炎疫情防控工作以来,南宁建宁水务集团纪委采取多种措施加强监督检查,推动防控措施落地落实,确保复工复产稳增长各项工作有序开展。复工复产以来,开展监督检查23次,发现并督促整改问题5个,约谈2人,通报批评1人。

    围绕中心业务工作开展精准监督。紧扣做好“六稳”工作,落实“六保”任务,结合自治区、南宁市实施基础设施补短板“五网”建设三年大会战的具体部署,重点监督城市供水、污水、排水管网等重大建设项目,确保项目推得进、实施快、有成效。

    围绕脱贫攻坚开展精准监督。2016年以来,南宁建宁水务集团对9个帮扶贫困村投入950余万元落实近60个帮扶项目,先后选派3批共19名优秀干部到村任第一书记,从基层党建、产业发展、文化教育、基础设施建设和民族村寨振兴等方面予以支持,有序引导贫困户脱贫致富奔小康,助力贫困村脱贫摘帽。目前,9个帮扶贫困村全部实现脱贫目标。

    党建固根铸魂凝聚磅礴力量

    矢志不渝守初心,奋发有为担使命。如今,在南宁建宁水务集团的疫情防控最前沿、扶贫攻坚第一线、改革发展主战场,到处活跃着党员干部无私奉献、实干担当的身影。

    绿城水务公司党委成立邕武医院改扩建供水项目建设突击队,由党支部书记梁伟胜、李乐挂帅,在短短4天内完成广西“小汤山医院”360米供水管道施工,为新院区如期交付使用奠定基础。排水公司党支部成立党员应急突击队,由支部书记周柏建带队,加大对30座泵站、闸坝和1835公里雨水管网巡查维护力度,有力保障了市政排水、防涝设施运行正常。金水公司党支部把疫情防控一线作为党员锤炼成长的主战场,党支部书记周坚毅冲锋在前,强化生活垃圾填埋场、中转站和粪污处理中心消毒防疫措施,严控新冠病毒通过垃圾扩散、传播。

    南宁建宁水务集团将党建与精准帮扶深度融合,充分发挥企业党委“主心骨”作用,以“建机制、促联动、破瓶颈、助脱贫”为切入点和着力点,结合结对帮扶深度贫困村实际,深入实施2个结对、1个基地、1个平台的“扶贫攻坚211”行动,不仅延伸了精准扶贫工作触角,确保脱真贫、真脱贫,还疏通了脱贫攻坚的痛点、难点和堵点,补齐了贫困村的短板,为打赢脱贫攻坚战奠定了坚实基础。

    2020年是打好污染防治收官之战的关键一年,目前南宁建宁水务集团承建的黑臭水体治理项目均紧张有序加快推进,朝着既定目标全力冲刺。物流园、朝阳溪、那平江、茅桥、五象污水处理厂一期扩建等5个新建扩建污水处理厂项目基本完成主体施工,陆续于今年7—8月份达到通水试运行条件。

    铸牢党建“魂”,下好发展“棋”。在党旗的引领下,在党员的带动下,南宁建宁水务集团正以党建新成效汇聚起强大正能量,为企业高质量发展注入源源动力,奋力谱写新时代党的建设新篇章。

    (本全文刊登在《南宁日报》专版  记者 尹海明 通讯员 黄汉宜) 

     

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